Verschil tussen administratief en administratief

Verschil tussen administratief en administratief
Verschil tussen administratief en administratief

Video: Verschil tussen administratief en administratief

Video: Verschil tussen administratief en administratief
Video: Gelijkstroom vs wisselstroom - Cornelis schetst 2024, Juli-
Anonim

Klein versus administratief

In een kantooromgeving is het uiterst belangrijk om het verschil te kennen tussen administratieve en administratieve taken, vooral als iemand tot een van deze categorieën behoort. Hoewel de twee rollen vrij gelijkaardig kunnen zijn, maken verschillende verschillen in de aard van hun werk ze uniek op zichzelf.

Wat is administratief?

Een administratief medewerker of een klerk, een bediende die is belast met algemene kantoortaken, is een persoon die zich bezighoudt met verkoopgerelateerde taken in een winkelomgeving. Administratief werk omvat meestal archivering, administratie, personeelsservicebalie en andere soortgelijke taken. Hoewel voor een administratief beroep geen hbo-opleiding vereist is, is een beroepsopleiding en enige hbo-opleiding vereist voor het vakgebied. Werkgevers kunnen administratieve training bieden, terwijl bekendheid met bepaalde kantoorapparatuur en software vaak vereist is voor een administratieve functie. Aangezien een administratieve functie vereist dat individuen zeer routinematige taken met weinig autonomie uitvoeren, beschouwen sociologen zoals Joseph Hickey, William Thompson of James Henslin mensen die zich bezighouden met administratieve taken als behorend tot de arbeidersklasse. De meeste administratieve functies worden zelfs vandaag nog door vrouwen bekleed, terwijl traditioneel in het verleden ook de administratieve functies uitsluitend door vrouwen werden bekleed. Enkele van de functies en titels die tot het administratieve beroep behoren, zijn Gegevensinvoermedewerker, Hotelreceptiemedewerker, Verkoopmedewerker, Servicedeskmedewerker, Deli-medewerker, Klinisch Medewerker, Kassamedewerker, Documentatiemedewerker en etc.

Wat is administratief?

Administratieve diensten omvatten management of de uitvoering van bedrijfsactiviteiten, besluitvorming, evenals het omgaan met mensen en andere middelen om activiteiten naar gemeenschappelijke doelen te sturen. Degenen die zich bezighouden met administratieve diensten, hebben een formele opleiding nodig die hoger is dan een middelbare schooldiploma, omdat ze veeleisende opdrachten moeten uitvoeren waarvoor een bepaalde hoeveelheid expertise vereist is. Voor sommige administratieve functies is een bachelordiploma vereist, terwijl voor andere een tweejarige administratieve graad of een eenjarig certificaat vereist is. Het gemiddelde salaris van administratief personeel is afhankelijk van hun opleiding en training.

Wat is het verschil tussen administratief en administratief?

• Individuen die administratieve functies in een organisatie hebben, hebben geen formele opleiding nodig. Personen die administratieve taken uitvoeren, moeten een hogere onderwijskwalificatie hebben, zoals een bachelordiploma of een tweejarige administratieve graad.

• Administratieve functionarissen worden belast met rudimentaire basisprincipes, zoals het beantwoorden van telefoontjes, dossiers enz., terwijl administratieve functionarissen worden toevertrouwd met meer veeleisende opdrachten.

• Administratief personeel wordt onderaan de loonschaal geplaatst met ongeveer $ 18, 440 – $ 44, 176, afhankelijk van het vakgebied en het expertiseniveau. De gemiddelde loonschaal van een administratief ambtenaar kan variëren van $ 23, 160 en $ 62, 070, afhankelijk van hun opleiding en training.

• Administratief werk wordt beschouwd als een baan van één niveau, terwijl administratief werk een vooruitgang van twee niveaus is.

• Taken in een administratieve rol kunnen taken omvatten zoals archiveren, organiseren, het invoeren van basisinformatie in een computersysteem enz. De griffier vereist geen speciale vakkennis en wordt ook niet gecontroleerd door anderen.

• Administratief werk vereist gespecialiseerde kennis op meer dan één gebied. Expertise in het verzamelen, analyseren, interpreteren en rapporteren van gegevens is belangrijk voor een administratieve rol, naast het vermogen om zonder toezicht te werken, met gezond verstand en geavanceerde planningscapaciteiten.

Daarom kan men concluderen dat, hoewel mensen die administratieve taken vervullen, degenen zijn die worden erkend als beginnende werknemers, terwijl administratieve taken worden uitgevoerd door opgeleide administratieve assistenten of secretaresses.

Aanbevolen: